【保育士】資格必須／認可保育園／中野新橋駅5分／未経験大歓迎／完全週休2日／借り上げ利用OK
| 仕事内容 | ベビー用品のコンビグループ運営！ 2022年4月にオープンしたばかりの園で 保育士さんを募集しています。 0～5歳 定員108名の保育園です！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ＼＼ おすすめポイント！ ／／ ★年間休日120日・完全週休2日制！ ★残業少なめ・持ち帰りナシ！ ★有給は入社後すぐに付与！ ★産休・育休の取得率・復帰率100％☆ ★子育て支援も手厚く安心して長期で働けます♪ ★選べる借上げ社宅制度あり！ ★リトミック、歌、手遊びなどの実践、 階層別など充実した研修制度♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ━－━－━－━ ◇業務内容◇ ━－━－━－━ 保育業務全般をお願いします。 基本的に複数担任制のため、 日頃からコミュニケーションをとり 協力体制を大事にしています。 例えば… ＊毎日の朝礼や終礼、引き継ぎノートなど 活用し、職員全員で共有しています。 ＊午睡中にクラスの担任同士で “報・連・相” を行い、連携を図っています。 新卒・未経験・ブランクありの方も 大歓迎！しっかりサポートしますので 安心してお仕事できますよ(*^_^*) ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ◇宮の台保育園ってどんな園？◇ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ 子どもたち一人ひとりにじっくり・ゆっくり 向き合った保育をベースに、全員の職員で 全員の子どもたち・家庭を支えることを 心がけています。 子どもたちの気持ちに寄り添い、 成長の喜びを分かち合うことができる 仲間を待っています♪ ＊2020年11月まで、公立民営保育園 として開園していましたが、 新たに認可園としてリニューアル オープンすることになりました！ ＊子どもたち一人ひとりの思いに しっかり寄り添えるよう、 保育者一人ひとりの個性も大事にし、 保育者たちのチームワークを 大切にしています。 ＊経験年数も様々な保育士の集まりですが、 それぞれが意見を言い合いよい保育が できるように努めています◎ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ ◇ 職員にとっても”あったかいおうち” ◇ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ コンビウィズでは、安心して働けるよう 充実した福利厚生とさまざまな研修制度を 導入しています。 お仕事の技術を学ぶことも、リフレッシュ することも、どちらも大切です。 みなさんが働きやすい環境で良質な保育を 行えるように、会社全体でフォローしています。 半年ごとの園長との評価面談や年間を通して 人事評価システム、年に1回の職員アンケート などを実施。 悩み事や人生設計、キャリアアップなど、 今考えていることをじっくり聞き取り、 会社や園でどんなサポートができるのかを 一緒に考えていきます。 ベビー用品メーカーのグループが運営する 保育園ということもあり、働くお母さん 保育士さんのサポートもしっかりしています！ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必須資格 | 保育士もしくは幼稚園教諭第一種もしくは幼稚園教諭第二種もしくは小学校教諭普通免許 |
| 活かせるスキル | 保育士さんだけでなく、幼稚園や小学校・ 養護教諭免許の方も応募可能♪ |
| 給与 |
月給 218,000円 ～ 287,000円 ★経験によって加算させていただきます！ 賞与 年2回/合計2ヶ月 |
| 交通費支給 | 全額支給 |
| 勤務時間 |
07:15 ～ 20:15 の間 8時間以上 交代制 実動8時間のシフト制 （休憩60分） ＊完全週休2日制 ＊土曜日の振替休日100％取得 |
| 勤務時間 - 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
日曜日 祝日 ☆完全週休2日制☆ ★年間休日120日★ 日・祝・他1日 ※土曜勤務は交代制 平日振替取得率100％！ 年末年始 有給休暇（入社すぐ付与） 子の看護休暇 産休・育休制度 （取得率・復帰率高いです★） 子の看護休暇 慶弔休暇 結婚休暇（5日間） |
| 期間 | 勤務開始時期はご相談ください！ |
| 待遇 | ◇各種社会保険完備 ◇交通費全額支給 ◇賞与年2回 ◇昇給年1回 ◇有給休暇制度（入社後すぐ14日付与） ◇退職金制度あり ◇借上げ社宅制度（月8.2万円うち自己負担1割） ご自身でお選びいただけます♪ ◇産休・育休制度（取得率100％） ◇育児中の短時間勤務制度 ◇子どもの看護休暇 ◇残業手当 ◇扶養手当 ◇慶弔見舞金（結婚・出産祝いなど） ◇研修充実 |
| アクセス |
東京メトロ丸ノ内線 新中野駅
東京メトロ丸ノ内線 中野新橋駅 東京メトロ丸の内線「中野新橋駅」5分 「新中野駅」8分 |
| 勤務環境 | 敷地内全面禁煙 |
| 選考フロー・選考プロセス | 【Step1】エントリー エントリーを頂いたら弊社より お電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします 【Step2】求人説明 求人の細かい内容や場所の説明、 施設の雰囲気や園長のお人柄なども ご説明させていただきます また、園の面接日等のヒアリングも させていただきます ご希望の方には面接対策や履歴書の確認 などもお手伝い致します 【Step3】園面接 当日は弊社のコーディネーターも 同行させていただきます 実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の 交渉などもお任せください 【Step4】最短2日でご入職決定！ 入職準備や入職後のお悩みなど 担当のコーディネーターがサポート いたしますのでご安心ください ※条件、雰囲気などが合わなかった場合は すぐに近しい求人をご紹介いたしますので お気軽にお申し付けください |
| ピアノスキル | 不問 |
| 休みの取りやすさ | 有給取得率高いです☆ 有給休暇は初年度14日！ そのうち4日は入社時にすぐ付与されます♪ |
| 残業について |
あり 残業少なめ♪ |
| 特筆すべき昇格制度 | 昇給 年1回あり |
| 特筆すべき研修制度 | 新任研修、資格研修、キャリアアップ研修 職種別ミーティング・園内研修、 役職・階層別研修、心理学研修、 社外研修 （リトミック／歌・手遊び／障がい者サポート／虐待対応／アレルギー／上級救命講習／AED等） |
| 育休・産休 | 産休・育休取得率100％★ 産前産後休暇および育児休業制度の 利用者が年間約20名。 各園で1～2人は常に利用している計算です！ |
| 社宅・住宅手当 |
あり 月8.2万円のうち自己負担1割で利用可能 ※8.2万円を超えた分は自己負担。 提携の不動産会社からご自身でお選びいただけます！ |
| 服装 | エプロン貸与 |
保育士にとっても、あったかいおうち♪
ベビー用品メーカーのコンビグループ
運営の認可保育園でのお仕事です！
子ども一人ひとりの思いに寄り添う
あたたかな保育を実践している園です♪
職員間の連携やサポートもしっかりしている
ので働きやすい環境になっています◎
長年親子をサポートしてきた会社が運営
しているので産休・育休の取得率、復帰率
女性が長期で働きやすい環境ですよ☆
小さなご質問・ご相談もお気軽にどうぞ！
ぜひご応募・お問い合わせお待ちしてます♪
まずはお気軽にお問合せ下さい♪
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お電話：03-5542-1435
メール：mayumi-i@asuka-hu.co.jp
担当：アスカ東京 井原まで♪
お問い合わせの際は仕事Noをお伝えください！
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