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保育士／園長／正社員／マネジメント／定員12名の小規模保育園／蔵前駅駅徒歩5分／ICT導入／遅番18時30分まで／見る角度によって色が変わる虹色の窓♪
| 仕事内容 | 蔵前駅徒歩4分 定員12名の企業主導型保育園 0歳児: 4名 1歳児: 4名 2歳児: 4名 「少人数制保育」と「異年齢保育」を実施し、 子どもたち1人ひとりに寄り添い向き合える保育を大切にしています。 ＼仕事内容／ 1.人財マネジメント・育成 2.保護者応対 3.利用者実績報告 4.行政対応など 5.現場のサポート 脳の形成段階である3歳までに子供たちに 考える力、創造する力、解決する力を 引き出す取り組みを行ってます♪ ＊子供英会話レッスン ＊リトミック教育 ＊幼児体操教室(予定) ＊アート工作教室 ＊食育への取り組み ＼おすすめポイント／ ★大注目の企業主導型小規模保育園！ 玩具メーカーがプロデュースする可愛らしい園舎 ★保育士一人あたりの業務負荷が少なく、働きやすさバッチリ 各保育園に本社の事務STAFFを配置し サポート体制が整っています。 また、ICTを取り入れ残業は《月1時間～2時間》です♪ ★その他のしーもグループならではの 手厚い福利厚生♪ 子連れ出社（空き状況による）、短時間勤務あり |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必須資格 | 保育士 |
| 活かせるスキル | 園長経験2年以上 |
| 給与 |
月給 300,000円 （各種手当含む）＋賞与 ★能力・やる気・経験・資格を考慮します 賞与 年2回 （業績/勤務態度による） |
| 交通費支給 | 上限2万円まで |
| 勤務時間 |
07:30 ～ 18:30 の間 8時間程度 交代制 7：30～18:30（シフト制・実働8時間） ①7:30～16:30 ②8:30～17:30 ③9:00～18:00 ④9:30～18:30 |
| 勤務時間 - 時間外 |
あり 月平均2時間 |
| 勤務時間 - 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
日曜日 祝日 ＊日曜祝日＋1日（土曜日又は月～金） ＊育児支援あり ＊年間休日120日以上 |
| 試用・研修期間 |
あり 6か月 条件変更なし |
| 待遇 | ＊社会保険完備 ＊交通費支給 上限20,000円／月 【交通費の使用が無い場合は、住宅手当20,000円に変更も可】 ＊産休・育休制度あり ＊昇給あり（毎年4月） ＊健康診断（入社後） ＊賞与 ＊介護・看護休暇制度あり ＊私服勤務OK ＊研修制度あり |
| アクセス |
都営浅草線 蔵前駅
都営浅草線「蔵前駅」徒歩4分 |
| 勤務環境 | 敷地内全面禁煙 |
| 選考フロー・選考プロセス | 【Step1】エントリー エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします 【Step2】求人説明 求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や 園長のお人柄などもご説明させていただきます また、園の面接日等のヒアリングもさせていただきます ご希望の方には面接対策や履歴書の確認などもお手伝い致します 【Step3】園面接 当日は弊社のコーディネーターも同行させていただきます 実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもお任せください 【Step4】最短2日でご入職決定！ 入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください ※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けください |
| 採用人数 | 1名 |
| ピアノスキル | 問わず |
| 休みの取りやすさ | 取りやすいです♪ |
| 残業について |
なし 平均残業時間は月1～2時間 持ち帰り仕事もありません！ |
| 特筆すべき昇格制度 | あり |
| 特筆すべき研修制度 | スキルアップ研修制度あり |
| 育休・産休 | 産休あり |
| 社宅・住宅手当 |
あり 通勤手当または住宅手当：20,000円 |
| 服装 | 私服勤務OK |
| 書類について |
◇保護者の方への連絡は専用のスマホアプリを使用 ◇業務管理もすべてiPad使用 |
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企業主導型保育園ならではの
魅力的なポイントがたくさんの保育園♪
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求人の詳細についてのお問い合わせは
担当 ミヤザキ
電話→03-5542-1435
メール→kana-m@asuka-hu.co.jp
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