保育士/人気の小規模保育園★正職員★育休取得のための職員募集♪★ICT化で書類業務も楽々★子ども一人一人に寄り添う保育♪
仕事内容 | 保育業務 ・0~2歳児クラスの保育業務 ・食事(ミルクなど)の給食、おやつの補助 ・排泄の補助 ・着替え等の補助 ・遊びの見守り ・屋外・室内の消毒・清掃 ※ブランクある方、未経験の方も歓迎 |
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雇用形態 | 正社員 |
必須資格 | 保育士 |
活かせるスキル | 保育士資格 ※ブランクや未経験でもご相談ください。 |
給与 |
月給 180,000円 ~ 270,000円 ※その他手当 処遇改善加算他手当があります。 年収例 3,100,000円/入社1年目・一般職員 3,500,000円/入社3年目・副主任 4,300,000円/入社7年目・施設長等 ※基本は年俸制ですが、ご希望であれば 年2回の一時金と月給制にすることができます。 |
交通費支給 | 交通費支給(上限月20,000円まで) |
勤務時間 |
07:30 ~ 16:30 08:00 ~ 17:00 09:00 ~ 18:00 07:30 ~ 19:00 の間 8時間程度 変形 - 1か月単位 ※160時間の変形労働時間制 |
勤務時間 - 休憩時間 | 60分 |
休日 |
日曜日 祝日 ※週休2日制・シフト制 |
期間 | 即日~長期勤務(入社日応相談) ※入社時はすべての社員が1年毎の契約社員です。 現在勤務しているスタッフは契約社員から正社員への転換を行っています。 |
待遇 | ・交通費支給(上限月20,000円まで) ・制服貸与(エプロン) ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(年2回) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・育休産休制度あり ・資格取得支援手当あり ・研修制度 ・マイカーにて通勤可能です。無料駐車場があります。 ・自社保育園を割引料金にてご利用いただけます(0歳から2歳対象) ・寮、社宅、住宅手当あり ・移転を伴う転勤がある場合、引っ越し費用負担 ・企業型拠出年金(正社員・毎月月額20,000円) |
勤務環境 | 敷地内全面禁煙 |
選考フロー・選考プロセス | 【Step1】エントリー エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします 【Step2】求人説明 求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や 園長のお人柄などもご説明させていただきます また、園の面接日等のヒアリングもさせていただきます ご希望の方には面接対策や履歴書の確認などもお手伝い致します 【Step3】園面接 当日は弊社のコーディネーターも同行させていただきます 実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもお任せください 【Step4】最短2日でご入職決定! 入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください ※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けください |
ピアノスキル | ピアノが弾けなくても大丈夫です(*^-^*) |
休みの取りやすさ | 子育て中の働くママさんを応援している保育園です♪ お子さんの行事や急な病気でもお休みが取れます。 |
残業について | なし |
特筆すべき研修制度 | 研修費は全額、園が負担しています。 正職員さんもパートさんも研修に参加してスキルアップを目指せるように している保育園です。 |
育休・産休 | 取得実績あり |
給食 | あり |
社宅・住宅手当 |
あり ※寮・社宅・住宅手当あり ※移転を伴う転勤がある場合、引っ越し費用負担 |
服装 | 制服貸与(エプロン) |
書類について |
コドモンアプリで書類業務などをシステム化をしています。 システムを導入することで業務削減を実現しています。 |
人気の小規模保育園の正職員の保育士さんの募集♪
働きやすさを大事にしている保育園です。
ICTを導入し書類業務を削減することで、より子どもたちとかかわる時間を
取るようにしています。
ご興味があればお気軽にお問合せ下さい♪
また、見学のみでも大丈夫です(*^^)v
お問い合わせは、担当の長谷川ふみよまで
ご連絡ください。
メール:fumiyo-h@asuka-hu.co.jp
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保育園や幼稚園、認定こども園といった保育施設はもちろんのこと、学童、児童発達支援・放課後等デイサービスといった育成支援施設まで多種多様!
乳児保育に特化した小規模保育園や、人気の高い病院内保育室、キリスト教教育を取り入れている幼稚園など、特徴のある施設も取り扱っています。
それに伴って、保育士や幼稚園教諭以外の、調理師や栄養士、保育事務といった付帯業務から施設責任者である施設長、児童発達支援管理責任者まで、幅広く募集中です!
保育士資格をお持ちでない方でも、保育補助からスタートすることが可能なので、ぜひ1度ご相談ください。
雇用形態は、正社員やパート、派遣など、多くの選択肢をご用意しています。
ご自身のライフスタイルに合った働き方を見つけることが出来ますよ。
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