看護師／准看護師OK／【資格を生かして子供と関わりたい方！】／退職金制度あり／賞与あり！／保育補助／菊陽町／残業少なめ／準職員
| 仕事内容 | ＼＼ アピールポイント ／／ ・看護師の資格を生かして 子供と関わりたい方、必見です♪ ・職員数27名で、20代～60代まで幅広く 在籍しています！先生間の コミュニケーションがとれているため 働きやすい！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆ 勤務時間 ◆◇◆◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・8：30～17：30 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆ お仕事内容 ◆◇◆◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0歳児クラスの保育補助 園全体の体調管理全般をお願いします。 ・園児の体温測定 ・検便等の記録 ・熱中症対策など ・0歳児クラスの保育補助など +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: ◆こども園のご案内◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゆめタウン光の森から車で3分♪ 4年前に建て替えたばかりの きれいな園舎です！ 職員さんの退職率が低く 人間関係良好です♪ 長くお勤めされたい方に ピッタリです！！ ◆定員数◆ ￣￣￣￣￣ 120名 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約・臨時・期間社員 |
| 必須資格 | 正看護師もしくは准看護師 |
| 活かせるスキル | 看護師の資格を生かして、子供と関わりたい方♪ 定年後の方もOK！ |
| 給与 |
月給 183,000円 ～ 238,000円 基本給：175,000円～230,000円 （経験によって加算） ※新卒160,000円～ ・処遇改善手当：8,000円（前年度実績） ・交通費支給：上限21,600円 賞与 年2回/合計2.5ヶ月 |
| 交通費支給 | 上限21,600円 |
| 勤務時間 |
08:30 ～ 17:30 ・２年目以降は早番・遅番のシフトが入ります 早番：7：00～16：00／遅番：10：00～19：00 （シフト手当あり） |
| 勤務時間 - 時間外 |
あり 月平均1時間 |
| 勤務時間 - 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
日曜日 祝日 週休2日制 土曜日勤務が月１～2回あります |
| 試用・研修期間 |
あり 3か月 条件変更なし |
| 待遇 | ■交通費支給（上限：21,600円） ■マイカー通勤OK （駐車場代：月額2000円） ■退職金制度あり ■昇給あり！ |
| 勤務環境 | 敷地内全面禁煙 |
| 選考フロー・選考プロセス | 【Step1】エントリー エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします 【Step2】求人説明 求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や 園長のお人柄などもご説明させていただきます また、園の面接日等のヒアリングもさせていただきます ご希望の方には面接対策や履歴書の確認などもお手伝い致します 【Step3】園面接 当日は弊社のコーディネーターも同行させていただきます 実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもお任せください 【Step4】最短2日でご入職決定！ 入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください ※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けください |
| 採用人数 | 1名 |
| 休みの取りやすさ | 職員同士で協力してお休みを取られています！ |
| 残業について | なし |
| 育休・産休 | 取得実績あり |
| 給食 |
あり 給食費：1食250円 |
| 服装 | 服装自由！ |
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＼ ブランクもOK ／
ライフイベントに寄り添う
働きやすい環境が整っています◎
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・固定時間の勤務可能！
・子育てママさんスタッフ多数活躍中！
・産休＆実績の取得実績あり！
＼＼資格を生かして子供と関わりたい／／
入職後も安心できるよう
職員、主任がサポートします！
先生同士が仲が良いので、離職率が低いです◎
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保育のお仕事は弊社にお任せください！
施設見学、面接も弊社スタッフが
同行しますのでご安心ください♪
ご質問・ご相談等、またお電話での
お問合せもお待ちしております(*^^*)
熊本支店 096-276-6351
フリーダイヤル 0120-777-277
担当 : 中川
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