看護師/訪問看護/常勤/京成曳舟駅徒歩3分/日勤のみ/オンコールなし/固定勤務時間/休暇制度◎/訪問未経験OK/チーム制なのでブランクのある方もご安心ください♪
仕事内容 | ■お客様のご自宅へ訪問し、必要なケアを行います。 ≪ケア内容の一例≫ ・バイタルチェック ・じょくそう等の創の処置 ・ターミナルケア ・リハビリ ・排便コントロール ・服薬管理 ・その他、医師の指示に基づく医療処置 ※1日の平均訪問件数:4~5件 (電動自転車で訪問していただきます。) ≪その他の業務≫ ・アセスメント ・ケア内容表の更新 ・訪問後の記録記入 ・その他、必要書類の作成 【ラックの訪問看護のPOINT★】 ①担当制ではなく、チーム制。全ての看護師で全てのお客様をケアしています。 ②主症状だけでなく、全身と生活環境のアセスメントで、看護師としてのスキルアップができる! ③全員が訪問できるようになる教育体制があるから、臨床経験が浅い方でも安心◎ |
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雇用形態 | 正社員 |
必須資格 | 正看護師 |
活かせるスキル | 訪問未経験OK ※但し、臨床経験1年未満の方、または、精神科のみの臨床経験の方は、月給277,790円~ →3か月経過後、1人での訪問が可能になった場合は305,580円へ昇給いたします。 |
給与 |
月給 305,580円 ※前払残業手当28時間を含む。実際の残業の有無に関わらず支給いたします。 (超過分は別途支給) 【各手当】 ・土日祝日の訪問手当 500円~1,500円(訪問内容によって金額が異なる) ・緊急訪問手当 3,000円(時間外の場合) |
交通費支給 | 上限月35,000円 |
勤務時間 |
09:00 ~ 18:00 ※変形労働時間制/月 【休日】 月~日の週休2日 (休み希望は前月に申請) ◇夏季・年末年始は、所定期間中に特別休暇を付与 ◇慶弔休暇 ◇介護休暇 他 取得実績多数! |
待遇 | ◆昇給あり ◆賞与あり ◆交通費規定内支給 ◆社会保険完備 ◆産休・育休あり ◆有給休暇制度あり ◆健康診断 全社員実施 ◆インフルエンザ予防接種助成金あり ◆損害保険の加入あり ◆表彰制度あり(永年勤続賞、優秀社員賞ほか) ◆電動自転車の貸与あり ◆慶弔見舞金制度あり |
アクセス |
京成押上線「京成曳舟駅」徒歩3分
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勤務環境 | 敷地内全面禁煙 |
選考フロー・選考プロセス | 【Step1】エントリー ↓ 【Step2】求人説明 ↓ 【Step3】面接 ↓ 【Step4】最短2日でご入職決定! |
採用人数 | 1名 |
残業について | なし |
特筆すべき研修制度 | ◆教育制度充実 (入社時のオリエンテーション、同行研修、アセスメント研修、月に1回のお客様カンファレンス、3か月に1回のQIミーティング、認知症ケア研修、その他必要に応じた手技研修・座学研修) |
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