アスカグループ求人サイトをご利用になる方（以下「利用者」といいます）は、アスカグループ求人サイトの利用にあたって本「利用規約」および「個人情報の取り扱いについて」の内容をすべて承諾したものとみなされます。不承諾の意思表示は、本サービスを利用しないことをもってのみ認められることとしますので、不承諾の場合は本サービスをご利用いただけません。
第2条（利用者の責任）利用者は、自らの意思によってアスカグループ求人サイトを利用し、利用にかかわるすべての責任を負うこととします。
第3条（利用者の禁止事項）利用者はアスカグループ求人サイト上で以下の行為を行ってはならないこととします。
弊社は、アスカグループ求人サイトの情報提供に不具合、エラーおよび障害が生じないこと、アスカグループ求人サイトから得られる情報等が正確なものであること、アスカグループ求人サイトを通じて入手できる商品、役務、情報などが利用者の期待を満たすものであること、以上いずれについても保証するものではありません。
第6条（第三者に対する責任）利用者がアスカグループ求人サイトの利用により、第三者との間に生じたいかなる紛争、損害は利用者の責任において解決し、弊社は何らの責任を負わないこととします。
第7条（損害賠償）利用者が本「アスカグループ求人サイト利用規約」に違反し弊社に対し損害を与えた場合、利用者は弊社に対し直接・間接を問わず一切の損害の賠償義務を負うこととします。
第8条（個人情報の取り扱い）「個人情報の取り扱いについて」に規定します。
第9条（アスカグループ求人サイトの変更等）弊社は、利用者への事前の通知なくして、アスカグループ求人サイトの変更、一時的な中断をすることができることとします。
第10条（規約の変更）弊社は本「アスカグループ求人サイト利用規約」を随時変更することができることとします。変更の内容についてはアスカグループ求人サイト上に表示した時点で、直ちにすべての利用者が承諾したこととみなします。
第11条（準拠法および管轄）アスカグループ求人サイトおよび本「アスカグループ求人サイト利用規約」は日本法を準拠法とし、または本「アスカグループ求人サイト利用規約」に関して生じる一切の紛争については、前橋地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
付則この規約は2006年7月1日から実施します。
登録手続と審査会員登録を希望する個人は、登録手続ページにて個人情報を登録、送信することをもって申込みをしたものとみなします。
会員登録をするためには、弊社が指定する登録項目をすべて満たすことが必要です。
登録を申込んだ個人が会員として不適当と判断した場合には、その登録を拒否することができ、申込者はそれにつき異議を申し立てないものとします。
会員は自らが登録した情報を変更、追加、削除することができます。
会員が登録した情報は会員自らがその内容について責任を負うものとします。
